（一）導購

任職資格：

1. 男/女不限，18~25歲，形象氣質佳，身體健康，對時尚有自己的理解，有良好的時尚觸覺；

2. 活潑開朗，富有親和力，有較強服務意識；

3. 喜愛街頭文化、塗鴉藝術，熱愛銷售工作，具有優秀的溝通及表達能力，工作細心、耐心、有責任心，能吃苦耐勞；

4. 一年以上品牌專賣店銷售工作經驗者優先；

（二）店長/督導

任職資格：

1. 男/女不限，22~30歲；形象氣質佳，身體健康，對時尚有自己的理解，有良好的時尚觸覺；

2. 專科以上學歷，精通國/粵語，具備基本的英語溝通能力；

3. 熟悉店鋪操作工作流程，具備對人、貨、場的管理能力及優秀的團隊協作精神；

4. 具備時尚的觸覺、優秀的陳列技巧，能獨立實施陳列搭配工作，執行品牌陳列要求，監控品牌形象；

5. 具備二年以上大型品牌專賣店管理工作經驗；

（三）營運主管/經理

任職資格：

1. 大專以上學歷，兩年以上同崗位工作經驗；

2. 熟悉並瞭解零售品牌店鋪的詳細操作；

3. 具有良好的語言表達能力和溝通技巧；

4. 具備較強的組織管理、資料分析、貨品調控、店面營運管理、培訓、帶教能力，能有效達成區域銷售目標；

5. 能承受一定的工作壓力，適應短期出差。

（四） 商品文員/專員

任職資格：

1. 大專以上學歷，認真、細心、責任感強，反應靈敏，能承受較大的工作壓力；

2. 熟練操作辦公軟體（尤其是EXCEL）和零售系統（如：百勝、訊爾、麗晶等）；

3. 熟悉零售店鋪配貨、補貨、盤點、庫存控制及售後服務流程；

4. 對資料敏感，具備一定資料分析能力；

（五）平面設計師/產品設計師

任職資格：

1. 廣告設計及美術相關專業，有潮流觸覺，有平面設計相關工作經驗者優先；

2. 能熟練操作電腦，熟練掌握Photoshop、Illustrator、AI等等軟體使用；

3. 有基礎的美術功底和設計能力，具備創意、設計、製作等方面的專業知識；

4. 能吃苦耐勞，團隊意識強。

（六）管理培訓生

任職資格：

1. 招聘對象：應屆畢業生或专科毕业生；

2. 培養方向：營運儲幹、採購、商品、財務、人事行政、設計類等崗位（應聘者請注明個人培養方向）；

3. 全日制大專以上學歷，專業成績突出，有學生會及社團幹部工作經驗者優先；

4. 性格開朗，責任心強，善於溝通協調，有較強的組織策劃及文字駕馭能力；

5. 個人職業目標清晰，願從基層做起，願接受外派者優先。
 

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